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“ Tous gagnants : réussir ensemble l'intégration et la professionnalisation des jeunes en entreprise ”

Sous l’égide de Laurent WAUQUIEZ, le guide “ Tous gagnants ! Réussir ensemble l'intégration et la professionnalisation des jeunes en entreprise ” a été présenté le 6 avril 2010 à Bercy. Ce guide, réalisé par un groupe de travail piloté conjointement par la Délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle (DGEFP) et le Groupe Schneider Electric est une boite à outils pratique et adaptable en fonction des entreprises et des acteurs de l'emploi. Il fournit une démarche pratique ainsi que de nombreux exemples d'actions menées par diverses entreprises avec les acteurs de l'emploi. Testé auprès d'un échantillon d'acteurs économiques, notamment des PME et TPE, ainsi que d'acteurs de l'emploi il s'adresse aussi aux entreprises qui souhaitent préparer des jeunes à l'emploi sans nécessairement les recruter in fine. Il doit également permettre aux entreprises et aux acteurs du service public de l'emploi d'améliorer la qualité de leur partenariat et ainsi de mieux répondre à leurs besoins.

Photo : Crédit © Union européenne

Favoriser l'entrée des jeunes sur le marché du travail

En France, le taux d'emploi des jeunes de 15 à 24 ans (32 %) est faible : il est inférieur de 5 points à la moyenne des 27 pays de l'Union européenne. En cause : la crise économique bien sur, mais également le modèle français d'insertion professionnelle qui repose, dans une large mesure, sur le diplôme. Or, une grande partie de ces jeunes de moins de 25 ans sont sans qualification (11%)… et sans emploi.

Le plan « Jeunes », lancé en avril 2009 par le Président de la République qui prévoit notamment l'embauche de 500 000 jeunes d'ici à juin 2010, en témoigne. Parallèlement, nombre d'entreprises ont engagé des actions afin de faciliter l'accès des jeunes à l'embauche. Aidées par le service public de l'emploi, elles sont parvenues à des résultats positifs.

Mettre un outil à disposition des acteurs de l'emploi

Vidéo : Laurent WAUQUIEZ
présente le guide

Ce sont ces initiatives que le DGEFP a souhaité mettre en avant, dans le guide intitulé « Tous gagnants », proposé aux acteurs économiques et de l'emploi lors de la manifestation de lancement, en présence de Laurent WAUQUIEZ.

Conçu comme une boîte à outils, ce guide décrit concrètement les étapes à franchir et les moyens à mobiliser pour intégrer un jeune dans l'entreprise.

Pour le ministre, « ce guide s'adresse tout autant aux dirigeants désireux d'embaucher qu'à ceux qui souhaitent préparer des jeunes à l'emploi sans nécessairement les recruter. Il doit également permettre aux entreprises et aux acteurs de l'emploi d'améliorer la qualité de leur partenariat et de mieux répondre à leurs besoins ».

« Tous gagnants » est en effet le fruit d'un travail collaboratif : Areva, Casino, GDF-SUEZ, McDonald's, Renault, Schneider Electric, Soitec, Pôle Emploi, le Conseil général des missions locales (CNML) mais également des PME et des TPE ont participé, sous l'égide de la DGEFP, à l'élaboration de ce répertoire de bonnes pratiques, dans le cadre d'un processus « gagnant-gagnant ».

Une initiative à étendre

Pari réussi ? Oui, si l'on en croit la satisfaction des participants à la manifestation et notamment celles des jeunes présents dans la salle. Pour Laurent WAUQUIEZ, qui a clos la séance par la signature de nouveaux accords d'entreprises en faveur de l'emploi des jeunes, « cette démarche est exemplaire et mérite d'être dupliquée dans d'autres secteurs où la mobilisation de l'ensemble des partenaires publics et privés est nécessaire pour faciliter la sortie de crise ».

Disponible sur le site du ministère, il sera systématiquement mis à jour.